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Perspektiven für Profis.
Chancen für Einsteiger.

Wir sind Marktführer im regionalen Energie- und Telekommunikationsmarkt der Stadt Schwedt. Unsere Angebote umfassen die Versorgung mit Strom, Gas und Fernwärme sowie Infrastrukturdienstleistungen und moderne Internetprodukte. Zu unserem Unternehmensverbund gehören zudem kommunale Services wie das Freizeit- und Erlebnisbad AquariUM, das Kino FilmforUM, der Campingplatz StroamCamp sowie der Schwedter Hafen.
Als ambitionierter, zukunftsorientierter Unternehmensverbund suchen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich gemeinsam mit uns weiterentwickeln wollen. Wenn zu Ihren Stärken ein fundiertes Fachwissen, eine offene und teamorientierte Arbeitsweise, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zählen, freuen wir uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen.


Aktuelle Stellenangebote

  • Beratung und Betreuung unserer Mitglieder im Fitnessbereich
  • Akquise und Abschluss von Verträgen mit Neukunden
  • Durchführung von Kursen (Aqua-Fitness, Aerobic, Pilates oder Yoga u.ä.)
  • Kontrolle und Aktualisierung der Trainingsprogramme
  • Verwaltung der Kundendaten
  • Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Marketing-projekten
  • Abgeschlossene Ausbildung im Sport- und Fitnessbereich oder im Bereich der Physiotherapie
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit berufsspezifischer Software
  • Idealerweise Qualifikation zur Durchführung von Präventionskursen nach § 20 SGB V
  • Trainerlizenzen im Fitness- oder Gesundheitsbereich
  • Wünschenswerterweise Rettungsschwimmerabzeichen in Bronze 
  • Attraktivität: Vergütung gemäß Tarifvertrag, 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem wachstumsorientierten Unternehmen
  • Weiterbildung: umfangreiches Weiterbildungsbudget für die persönliche und fachliche Entwicklung
  • Gesundheit: Powerfood aus der Betriebskantine, kostenfreies Wasser, Kaffee und frisches Obst, Mitarbeitermassagen, umfangreiches Sportangebot, Gesundheitschecks
  • Teamgeist: jährliche Teamevents und Betriebsfeste

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  • Überwachung unserer Energie- und Telekommunikationsnetze und - anlagen
  • Annahme, Koordinierung und Protokollierung von Störungsmeldungen
  • Priorisierung, Organisation und Kontrolle von Störungsbehebung im Rahmen des Bereitschafts- und Krisenmanagements
  • Alarmierung des Bereitschaftsdienstes und Krisenstabes im Störfall
  • Durchführung und Organisation von Schalthandlungen in den Versorgungsnetzen für die Aufrechterhaltung bzw. Wiederherstellung der Versorgung
  • Überwachung von technischen Anlagen in den Objekten des Unternehmensverbundes
  • Schicht-/ Telefondienst Verfügbarkeit 24/7
  • First Level Service für den Telekommunikationsbereich
  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Meister oder Techniker im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbarer Ausbildung
  • Wünschenswert sind erste Berufserfahrungen
  • Idealerweise besitzen Sie die Schaltberechtigung bis 30 kV sowie die Befähigung für Arbeiten unter Spannung, Qualifizierung erfolgt in der Einarbeitungszeit
  • Gute Kenntnisse in MS-Office
  • Schnelle Auffassungsgabe, analytische Denkfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Führerschein Klasse B
  • Bereitschaft und Eignung zur Schichtarbeit
  • Attraktivität: Vergütung gemäß Tarifvertrag, 38-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt, Kita-Zuschuss, Betriebsparkplatz, kostenloses Laden des eigenen E-Autos
  • Kultur: flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen, Teamgeist und Fehlerkultur prägen unsere Zusammenarbeit
  • Weiterbildung: umfangreiches Weiterbildungsbudget für die persönliche und fachliche Entwicklung
  • Gesundheit: Powerfood aus der Betriebskantine, kostenfreies Wasser, Kaffee und frisches Obst, Mitarbeitermassagen, vielfältiges Sportangebot, Gesundheitscheck, modernen und ergonomischen Arbeitsplatz
  • Teamgeist: jährliche Teamevents und Betriebsfeste

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  • Aufsicht und Überwachung: Sie sorgen für die Sicherheit und Ordnung im Bade- und Saunabereich und haben immer ein Auge auf das Geschehen.
  • Betreuung der Badegäste: Unseren Gästen stehen Sie mit Rat und Tat zur Seite, führen Saunaaufgüsse durch und sorgen dafür, dass sich alle wohlfühlen.
  • Erste Hilfe: In Notfällen führen Sie Rettungsmaßnahmen durch und leisten Erste Hilfe sowie medizinische Erstversorgung bei Verletzungen. 
  • Schwimmunterricht: Sie erteilen Schwimmunterricht und nehmen Schwimmstufen ab.
  • Reinigung: Durch regelmäßige Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten stellen Sie die Sauberkeit und Hygiene im gesamten Bade- und Saunabereich sicher.
  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Rettungsschwimmer -DLRG Silber oder höher.
  • Freundlichkeit und ein professioneller Umgang mit unseren Gästen sind für Sie selbstverständlich.
  • Ihre körperliche Fitness und Schwimmfähigkeiten sind sehr gut.
  • Wochenend-, Feiertags- und Abenddienste sind für Sie kein Problem. Sie sind bereit, im Schichtsystem zu arbeiten und bringen die notwendige Flexibilität mit.
  • Sie haben ein gutes technisches Verständnis.
  • Polnische Sprachkenntnisse sind von Vorteil und helfen Ihnen, sich noch besser mit unseren internationalen Gästen zu verständigen.
  • Attraktivität: Vergütung gemäß Tarifvertrag, 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem wachstumsorientierten Unternehmen
  • Kultur: flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen, Teamgeist und Fehlerkultur 
  • Weiterbildung: umfangreiches Weiterbildungsbudget für die persönliche und fachliche Entwicklung
  • Gesundheit: Powerfood aus der Betriebskantine, kostenfreies Wasser, Kaffee und frisches Obst, Mitarbeitermassagen, umfangreiches Sportangebot, Gesundheitschecks
  • Teamgeist: jährliche Teamevents und Betriebsfeste

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duale studiengänge

Du hast Dein Abitur erfolgreich abgeschlossen, möchtest studieren und gleichzeitig in die Berufspraxis einsteigen? Dann kombiniere Theorie mit Praxis und starte ein duales Studium bei uns! Während Du an der Hochschule alle theoretischen Grundlagen erwirbst, erlebst Du bei uns Betriebsabläufe live, gewinnst erste Berufserfahrungen und kannst Dich mit Deinen Kollegen austauschen. So bekommst Du Gelegenheit, Deine Fähigkeiten zu entdecken, zu entwickeln und zielgerecht einzusetzen.

  • Studienabschluss: Bachelor of Science
  • Form: Vollzeitstudium mit regelmäßigen Praxisphasen
  • Studienbeginn: 01.09.2025
  • Dauer: 7 Semester
  • Partnerhochschule: Hochschule Stralsund
  • Praxisausbildung: Stadtwerke Schwedt GmbH in Schwedt/Oder
  • Du hast (bald) dein Abitur oder die Fachhochschulreife in der Tasche und gute Noten in Mathematik und Informatik.
  • Programmieren und Technik faszinieren dich – vielleicht hast du schon erste Erfahrungen gesammelt.
  • Du denkst analytisch, arbeitest lösungsorientiert und hast Spaß daran, dich in komplexe Themen einzuarbeiten.
  • Teamarbeit motiviert dich, und du bist bereit, dich aktiv in Projekte einzubringen.
  • Eine selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise liegt dir genauso wie der Drang, immer Neues zu lernen.
  • Ein duales Studium an der Hochschule Stralsund. Hier kannst du nicht nur studieren, sondern auch die frische Ostseeluft genießen.
  • Dein Weg zum IT-Profi: Die ersten Semester stehen im Zeichen der Grundlagen – so verstehst du die komplexen Systeme, die die Informatik ausmachen. Neben den Pflichtmodulen hast du ab dem 4. Semester die Möglichkeit, dich zu spezialisieren.
  • Berufserfahrung inklusive: In der vorlesungsfreien Zeit und im 5. Semester schnupperst du Praxisluft bei den Stadtwerken Schwedt und kannst dein Wissen direkt anwenden.
  • Attraktivität: Studienplatz am Meer, abwechslungsreiche Praxisphasen bei den Stadtwerken Schwedt, Vergütung gem. Tarifvertrag: 1.705 EUR (inkl. Mobilitäts- und Wohngeldzuschuss), 13. Monatsgehalt, 38-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Übernahmegarantie bei guten Leistungen
  • Bildung: digitale Lernplattformen sowie ausbildungsergänzende Fortbildungen, erfahrene IT-Profis, die dich auf deinem Weg unterstützen
  • Gesundheit: Powerfood aus der Betriebskantine, kostenfreies Wasser, Kaffee und frisches Obst, Mitarbeitermassagen, umfangreiches Sportangebot, Gesundheitschecks, modernen und ergonomischen Arbeitsplatz
  • Kultur: flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und einer Fehlerkultur prägen unsere Zusammenarbeit
  • Teamgeist:  jährliche Teamevents und Betriebsfeste 

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  • Studienabschluss: Bachelor of Science
  • Form: Vollzeitstudium mit regelmäßigen Praxisphasen
  • Studienbeginn: 01.09.2025
  • Dauer: 7 Semester
  • Partnerhochschule: Hochschule Stralsund
  • Praxisausbildung: Stadtwerke Schwedt GmbH in Schwedt/Oder
  • Du hast (bald) dein Abitur oder die Fachhochschulreife in der Tasche und gute Noten in Mathematik und Informatik.
  • Programmieren und Technik faszinieren dich – vielleicht hast du schon erste Erfahrungen gesammelt.
  • Du denkst analytisch, arbeitest lösungsorientiert und hast Spaß daran, dich in komplexe Themen einzuarbeiten.
  • Teamarbeit motiviert dich, und du bist bereit, dich aktiv in Projekte einzubringen.
  • Eine selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise liegt dir genauso wie der Drang, immer Neues zu lernen.
  • Studium am Meer: Die Hochschule Stralsund liegt direkt an der Ostsee. Freu dich auf eine perfekte Kombination aus spannenden Lerninhalten und einer traumhaften Umgebung.
  • Dein Weg zum IT-Profi: 7 Semester vollgepackt mit Wissen und Praxis, die dir die Tür zur digitalen Zukunft öffnen. Im 6. Semester entscheidest du dich für deinen Studienschwerpunkt: Softwareentwicklung oder Künstliche Intelligenz.
  • Berufserfahrung inklusive: In der vorlesungsfreien Zeit und im 5. Semester schnupperst du Praxisluft bei den Stadtwerken Schwedt und kannst dein Wissen direkt anwenden.
  • Attraktivität: Studienplatz am Meer, abwechslungsreiche Praxisphasen bei den Stadtwerken Schwedt, Vergütung gem. Tarifvertrag: 1.705 EUR (inkl. Mobilitätszuschuss und Wohngeldzuschuss), 13. Monatsgehalt, 38-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Übernahmegarantie bei guten Leistungen
  • Bildung: digitale Lernplattformen sowie ausbildungsergänzende Fortbildungen, erfahrene IT-Profis, die dich auf deinem Weg unterstützen
  • Gesundheit: Powerfood aus der Betriebskantine, kostenfreies Wasser, Kaffee und frisches Obst, Mitarbeitermassagen, umfangreiches Sportangebot, Gesundheitschecks, modernen und ergonomischen Arbeitsplatz
  • Kultur: flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und einer Fehlerkultur prägen unsere Zusammenarbeit
  • Teamgeist:  jährliche Teamevents und Betriebsfest schweißen uns zusammen

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Ausbildungsangebote

Du möchtest beruflich durchstarten? Dann bist Du in unserem Unternehmensverbund genau richtig! Wenn Du gern mit Menschen zu tun hast und eine Ausbildung suchst, in der es Spaß macht, Ideen und Initiative einzubringen, ist es höchste Zeit, dass wir uns kennenlernen. Unsere Ausbildungsberufe bieten Dir beste Voraussetzungen für den Einstieg ins Berufsleben und vielfältige Perspektiven für Deine persönliche Weiterentwicklung.

  • Ausbildung: Elektroniker für Betriebstechnik
  • Form: Duale Berufsausbildung
  • Ausbildungsstart: 02.09.2025
  • Dauer: 3,5 Jahre
  • Theorieausbildung: Oberstufenzentrum Uckermark in Schwedt/Oder
  • Praxisausbildung: Stadtwerke Schwedt und PCK-Bildungszentrum in Schwedt/Oder
  • Interesse an Technik und Elektronik
  • Spaß daran, Probleme zu lösen und handwerklich zu arbeiten
  • Ein gutes Verständnis für Mathematik und Physik
  • Freude am Lernen und Zielstrebigkeit
  • Lust im Team zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen
  • Engagement die Energiewende hier vor Ort mitzugestalten und andere dafür zu begeistern
  • Elektrotechnik: Du lernst den sicheren Umgang mit Strom und modernsten Technologien, wie elektrische Anlagen installiert, gewartet und repariert werden.
  • Projektarbeit: Du arbeitest an spannenden Projekten und bist immer mittendrin, wenn es darum geht, Technik am Laufen zu halten.
  • Expertenwissen: Du wirst ein Experte darin, Fehler zu finden und zu beheben – ob bei Produktionsanlagen, Schaltschränken oder elektrischen Steuerungen.
  •  Attraktivität: praxisnahe Ausbildung in einem zukunftssicheren Beruf, Vergütung gem. Tarifvertrag: 1. Jahr: 1.445 €, 2. Jahr 1.525 €, 3. Jahr: 1.605 €, 4. Jahr: 1.685 EUR (inkl. Mobilitätszuschuss), 13. Monatsgehalt, 38-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Übernahmegarantie bei guten Leistungen
  • Bildung: digitale Lernplattformen sowie ausbildungsergänzende Fortbildungen, ein tolles Team, das dich auf deinem Weg unterstützt
  • Gesundheit: Powerfood aus der Betriebskantine, kostenfreies Wasser, Kaffee und frisches Obst, Mitarbeitermassagen, umfangreiches Sportangebot, Gesundheitschecks, modernen und ergonomischen Arbeitsplatz
  • Kultur: flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und Fehlerkultur
  • Teamgeist:  jährliche Azubi- und Teamevents, Betriebsfeste

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  • Form: duale Berufsausbildung
  • Ausbildungsstart: 01.09.2025
  • Dauer: 3 Jahre
  • Theorieausbildung: OSZ Wittenberg und AWU Bildungsgesellschaft mbH in Zschornewitz
  • Praxisausbildung: Technische Werke Schwedt GmbH im Freizeit- und Erlebnisbad AqauriUM in Schwedt/Oder
  • Interesse an Sport und Technik: Du bist gerne in Bewegung und interessierst dich für technische Abläufe.
  • Teamplayer und freundliches Auftreten: Du bist offen und hast Freude daran, mit Menschen zu arbeiten.
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein: Sicherheit hat für dich oberste Priorität.
  • Schwimmkenntnisse: Du kannst gut schwimmen und hast Spaß im Wasser.
  • Abwechslungsreiche Aufgaben: Du lernst, wie du Badegäste betreust, für ihre Sicherheit sorgst und Technik wartest.
  • Fitness & Verantwortung: Schwimmen, Rettungsmaßnahmen und Erste Hilfe werden zu deinem Alltag.
  • Bäderbetrieb hautnah: Du bekommst Einblicke in die Wasseraufbereitung und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft.
  • Teamgeist: In einem motivierten Team erlebst du einen Beruf, der Verantwortung und Spaß vereint.
  • Attraktivität: praxisnahe Ausbildung in einem zukunftssicheren Beruf, Vergütung gem. Tarifvertrag: 1. Jahr: 1.445 €, 2. Jahr 1.525 €, 3. Jahr: 1.605 € (inkl. Mobilitätszuschuss), 13. Monatsgehalt, 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Übernahmegarantie bei guten Leistungen
  • Bildung: digitale Lernplattformen sowie ausbildungsergänzende Fortbildungen, ein tolles Team, das dich auf deinem Weg unterstützt
  • Gesundheit: Powerfood aus der Betriebskantine, kostenfreies Wasser, Kaffee und frisches Obst, Mitarbeitermassagen, umfangreiches Sportangebot, Gesundheitschecks, modernen und ergonomischen Arbeitsplatz
  • Kultur: flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und Fehlerkultur
  • Teamgeist:  jährliche Azubi- und Teamevents, Betriebsfeste

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  • Form: duale Berufsausbildung
  • Ausbildungsstart: 01.09.2025
  • Dauer: 3 Jahre
  • Theorieausbildung: OSZ Lausitz in Sedlitz
  • Praxisausbildung: Campingplatz StroamCamp in Schwedt/Oder
  • Leidenschaft für Camping und Tourismus: Du hast Spaß daran, Menschen zu begeistern und zu beraten.
  • Organisationstalent: Du behältst den Überblick, auch wenn es mal turbulent wird.
  • Kommunikationsstärke: Du bist offen und freundlich im Umgang mit Kunden.
  • Teamgeist: Du arbeitest gerne im Team und freust dich auf abwechslungsreiche Aufgaben.
  • Kundenservice: Du berätst und betreust unsere Gäste, Freizeitliebhaber und Entdecker und sorgst dafür, dass ihre Wünsche in Erfüllung gehen.
  • Kreativität und Organisation: Von Marketingaktionen bis zur Veranstaltungsplanung – hier kannst du deine Ideen einbringen.
  • Einblicke in die Tourismusbranche: Du lernst die touristischen Hotspots kennen und verstehst, was Urlauber und Freizeitsuchende begeistert.
  • Attraktivität: praxisnahe Ausbildung in einem zukunftssicheren Beruf, Vergütung gem. Tarifvertrag: 1. Jahr: 1.445 €, 2. Jahr 1.525 €, 3. Jahr: 1.605 €, 13. Monatsgehalt, 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Übernahmegarantie bei guten Leistungen
  • Bildung: digitale Lernplattformen sowie ausbildungsergänzende Fortbildungen, ein tolles Team, das dich auf deinem Weg unterstützt
  • Gesundheit: Powerfood aus der Betriebskantine, kostenfreies Wasser, Kaffee und frisches Obst, Mitarbeitermassagen, umfangreiches Sportangebot, Gesundheitschecks, modernen und ergonomischen Arbeitsplatz
  • Kultur: flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und Fehlerkultur
  • Teamgeist:  jährliche Azubi- und Teamevents, Betriebsfeste

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Unsere Pluspunkte

Beruf & Familie

- Familiengerechte und flexible Arbeitszeitvarianten
- Mobiles Arbeiten
- Gewährung von Kita-Zuschüssen

Vergütung & Leistung

- Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag
- 13. Monatsgehalt und 30 Tage Urlaub
- Kantine und Essenszulage

Weiterbildung & Qualifizierung

- Förderung von Qualifizierungsmaßnahmen
- Umfangreiches Fortbildungsprogramm

Gesundheit

- Vielfältiges Betriebssportprogramm
- Massageangebote für Mitarbeiter
- Regelmäßiger Gesundheits-Check

Teambuilding

- Flache Hierarchien
- Respektvoller und solidarischer Umgang
- Teamevents und Betriebsfeste

Verantwortung

- Enge Verbundenheit zu der Region
- Engagement in Sport, Kultur und Soziales
- Einsatz für eine „grüne Zukunft“



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Wencke Nägel
personalwesen@
stadtwerke-schwedt.de

Tel: 03332 449-219
Duales Studium & Ausbildung
Susanne Diesterweg
ausbildung@
stadtwerke-schwedt.de

Tel: 03332 449-423